毕业培训生计划

引领航空货运新时代，推动下一代技术与创新

• 在不同货运职能和业务单位进行岗位轮换
  
• 加入团队参与实务专案
  
• 个别指导与导师辅导、人脉建立和领导力培训
  
• 提供独特的机会，在轮换期间协助部门主管，发展核心能力与宝贵技能

你将接受专业技能训练，并配合商业技能培训、个人发展以及专属导师指导，帮助你发挥潜能，为加入未来的领导团队作好准备。

作为一名毕业培训生，透过在职培训及观察管理层工作，你将接触不同团队及项目。其后你将专注于两个选定的范畴，深入发展专业知识。成功完成计划后，你将晋升为其中一个团队的助理经理。若达到所需能力和潜力的话，更有机会在八年内晋升为经理。

2025年度货运毕业培训生计划申请现已截止。请密切留意我们有关 2026年度招聘的最新消息。

开启非凡旅程，激发潜能，成就梦想，与全球顶尖的数位及资讯科技团队携手创新，突破界限！

• IT解决方案中心：深入了解软体开发生命周期，从业务分析与方案设计，到应用程式开发与测试。
• 基础架构与安全管理：学习管理企业基础设施，包括资料中心基础设施的设计与运营、风险与安全、网络、中介软体、资料库与统一通讯。
• 商业数码化：推动企业数码转型专案，运用创新科技提升客户与员工体验。
  
• 数据分析：分析数据，推动数位计划与商业价值。
• 战略与规划：与不同团队合作，进行策略规划专案，促进数位与资讯科技部门的成长与发展。

你将接受专业技能训练，并配合商业技能培训、个人发展、专属导师指导，协助你发挥潜能，为加入未来的领导团队作好准备。

作为一名毕业培训生，在首两年内，你将透过岗位轮换、培训及参与真正专案来累积经验。到了第三年，你将加入其中一个团队并以专员职位继续深化专业知识。完成整个计划后，若达到所需能力和潜力的话，可进一步晋升为分析师或助理经理。

2025年度数位及资讯科技毕业培训生计划申请现已截止。请密切留意我们有关 2026 年度招聘的最新消息。

成为全球表现最卓越、以客户为中心，并积极求进的工程团队之一

• 航材管理组别培养航空业库存与供应链专业人才，管理备件供应、服务供应商和预算。岗位轮换包括在航空公司采购部、财务部和DHL的轮调。 
• 维修计划组别着重于培养计划工程师，负责监督飞机维修计划、监控维修执行、利用数据优化维修流程以及提升效率。岗位轮换包括在计划维修与记录（PMR）以及其他工程部门的轮换。
• 运营组别旨在培养持牌飞机工程师，负责机队运作、故障排除以及确保机队的安全与合规。岗位轮换包括HKAR-66飞机维修许可证课程、工程部门轮换，以及在HAECO的实务经验（包括轮班工作）。
• 技术组别专注于培养技术服务或机队计划工程师，管理机队可靠性、飞机引入/退役以及客舱产品。我们协助你岗位轮换，完成香港工程师学会（HKIE）Scheme A和其他专业资格(HKAR-66)的训练及认证。

你将接受专业技能训练，并配合商业技能培训、个人发展及专属导师指导，协助你发挥潜能。我们的发展领域涵盖自我意识、未来导向技能，以及领导力，以支持你的职业生涯发展。

作为一名毕业培训生，在首18个月内，你将有机会轮调不同团队。其后18个月，你将被派往香港飞机工程有限公司（HAECO）进行在职培训（OJT），并被分配至特定团队担任助理工程师，以深化专业知识。完成整个计划，若达到所需能力和潜力的话，可晋升为工程师或物料控制主任。

2025年度工程毕业培训生计划申请现已截止。请密切留意我们有关 2026年度招聘的最新消息。

加入香港最具代表性、享誉全球的品牌，展开你的法律职业生涯

• 处理广泛的法律事务，获得实际经验
  
• 接触商业、监管及策略性法律挑战
  
• 与不同团队合作，提升商业敏锐度
  
• 有机会到国际知名律师事务所借调，扩展法律视野
  
• 由香港律师会认可并遵循的系统化计划

我们为期两年的培训合约旨在协助你获得成为香港特别行政区合资格律师的经验，并遵循香港律师会制定的架构。

你将在四个不同的职务轮换，包括公司及合规（包括监管及竞争法）、雇佣及诉讼、商业合约，以及信息保障与私隐。此外，你将透过为期六个月的借调，获得私营律师事务所的工作经验，这些事务所多为国际知名律师事务所，例如Eversheds Sutherland，涵盖多个实务范畴。

成功完成为期两年的培训合约后，你将获聘为一年合约制的助理法律顾问职位。此职位有机会转为长期合约，并在国泰航空继续发展。

2025、2026 及 2027 年度的培训合约申请现已截止。请密切留意我们有关新一轮招聘的最新消息。